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介護サービス情報公開システム
当法人は介護職員特定処遇改善加算を算定しています。
賃金以外の処遇改善に関する具体的な取組は以下の通りです。
1．資質の向上については
研修の受講やキャリアの段位制度と人事考課の連動を行います。
2．労働環境・処遇の改善に関しては
健康診断・心の健康等の健康管理面の強化、職員休憩室・分煙スペース等の整備を行っています。
3.その他として
地域の児童・生徒や住民との交流による地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に取り組んでいます。
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